北市文化局长倪重华请辞获准 2月1日起生效

(图/取自网路)

总统、立委大选前，柯市府竟出现离职潮。透过遴选产生的副市长周丽芳、文化局长倪重华相继请辞，为柯市府投下震撼弹。对于柯市府内各路人马、派系斗争不断，倪重华不愿证实，能在一年多局长任内奠定台北市最缺乏的文化扎根教育基础，是非常重要的事。被视为柯市府「最另类首长」的文化局局长倪重华，歷经一年试炼，昨向北市长柯文哲请辞。倪说，在市府一年学了很多，但政治终究不是他熟悉的事情，「而我，也终究属于体制外的那个人」；体制内，总无法避免各种考核，但文化终究是难以量化的事，想了很久，决定向市长请辞。

北市府有所谓「三巨头」副市长林钦荣、邓家基及都发局长林洲民，3人职掌的业务皆属「开发派」，且不时会与文化局的业务产生摩擦。在北市府「开发」大政策下，文化局终究难以伸展。倪重华表示，进入市府最在意的是影音产业基层人才训练，和促进不同文化圈的跨界交流。也说从小不太在意名次，默默做出成果就能有交代，不过，在体制里无法避免各种考核，文化如此难量化，也不适合用数字来理解。

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柯幕僚透露，倪重华先在文资议题引发批评，柯文哲认为他不懂这块领域还可接受，但接下来发生电影节主席闪辞，让柯文哲认为他沟通上有很大不足，之后议会处理预算，倪重华在三井仓库迁移案中，迁移预算6400万元又被议会搁置，让柯文哲相当恼怒，开始与倪重华疏远，出席公开场合甚至无任何交集。

北市议员许淑华说，倪重华在文化界受到很多人尊敬，却因为对行政体系的不了解，加上下属的排斥、旁观，让他腹背受敌；其中，文化局在金马影展等活动期间，利用北市府容积奖励回馈方案，招待来台导演及助理争议，是压垮倪重华的「最后一根稻草」。原本市府可以拿到的额度，却被用在政治操作上，形成对倪重华的负面观感。

倪重华在14日传出提出辞呈，柯文哲也已准辞，2月1日起生效。北市府发言人林鹤明表示，柯很感谢倪一年来在文化业务的协助，尤其在推动影音产业基层人才的训练规画、打造捷运声音地景等有目共睹，未来希望倪可在民间协助推动文化市政。

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